La Comunidad de Madrid ha alcanzado el 98,4% de ejecución de su Estrategia Digital 2023/26, un año antes de lo previsto. Se han completado 62 de las 63 iniciativas del plan, que busca impulsar la transformación tecnológica en la región con una inversión superior a 435 millones de euros. Las acciones incluyen la creación de la Cuenta Digital, la Historia Social Única y una red de centros de capacitación en nuevas tecnologías. Además, se ha establecido la Agencia de Ciberseguridad y se han entregado kits de robótica a estudiantes. La estrategia está en constante evolución para adaptarse a las necesidades tecnológicas actuales y futuras.
La Comunidad de Madrid ha logrado un avance significativo en su Estrategia Digital 2023/26, alcanzando el 98,4% de ejecución, un año antes de lo previsto. Este ambicioso plan, que abarca un total de 63 iniciativas, ha visto completadas 62 de ellas, marcando un hito en la transformación tecnológica de la región. La inversión realizada hasta ahora supera los 435 millones de euros, lo que representa el 93,8% del presupuesto asignado al proyecto.
El desarrollo de esta estrategia se ha centrado principalmente en la Consejería de Digitalización, responsable del 80% de las medidas implementadas. Sin embargo, su impacto se extiende a todo el Gobierno regional, promoviendo la innovación en áreas fundamentales como la Educación, la Justicia y la Vivienda.
Entre las iniciativas más destacadas se encuentra la Cuenta Digital, una aplicación que centraliza más de 160 trámites administrativos; la Historia Social Única (HSU), que compila información sobre atención social; y una red de centros de capacitación distribuidos por toda la comunidad para fomentar el aprendizaje en nuevas tecnologías.
Asimismo, se ha creado la Agencia de Ciberseguridad de la Comunidad de Madrid y se ha implementado el Escudo Digital, diseñado para proteger a los ayuntamientos contra ataques informáticos. También se han distribuido 13.500 kits de robótica para potenciar las competencias digitales entre estudiantes de Primaria y Secundaria. Además, se han puesto en marcha programas que brindan apoyo económico a pymes y startups que incorporen Inteligencia Artificial (IA) o tecnología Blockchain en sus operaciones.
Evaluación y Adaptación Continua
Aprobada en marzo de 2023 por el Consejo de Gobierno, la Estrategia Digital está diseñada para adaptarse constantemente a las necesidades cambiantes tanto de la Administración como de los ciudadanos. En este sentido, la Consejería de Digitalización está trabajando en un nuevo Plan Estratégico 2026/28 que establecerá las bases para enfrentar retos tecnológicos emergentes como la IA, el blockchain y el Internet de las Cosas (IoT).
El objetivo es no solo actualizar los servicios públicos ofrecidos a los ciudadanos sino también hacerlos más accesibles y humanos, al mismo tiempo que se busca reducir las tareas repetitivas para los empleados públicos.
Cifra | Descripción |
---|---|
98,4% | Porcentaje de ejecución de la Estrategia Digital 2023/26 |
62 | Número de iniciativas completadas |
63 | Número total de iniciativas en el plan |
435 millones de euros | Monto invertido en la estrategia |
93,8% | Porcentaje del presupuesto total asignado al proyecto que ha sido utilizado |
La Comunidad de Madrid ha ejecutado el 98,4% de su Estrategia Digital 2023/26 un año antes del plazo previsto para su finalización.
Se han completado 62 de las 63 iniciativas incluidas en este plan orientado a avanzar en la transformación tecnológica de la región.
Se han invertido más de 435 millones de euros, lo que representa el 93,8% del presupuesto total asignado al proyecto.
El impacto de la Estrategia Digital alcanza áreas como Educación, Justicia y Vivienda, entre otras.
Entre las principales iniciativas destacan la Cuenta Digital, la Historia Social Única (HSU) y una red de centros de capacitación en nuevas tecnologías.
El nuevo Plan Estratégico servirá para sentar las bases de la transformación digital ante retos tecnológicos recientes como IA, blockchain o IoT, mejorando los servicios públicos y facilitando tareas a los empleados públicos.