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El Hospital Guadarrama premia a su personal por mejorar la experiencia de los pacientes
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El Hospital Guadarrama premia a su personal por mejorar la experiencia de los pacientes

martes 20 de enero de 2026, 13:10h
Actualizado el: 20 de enero de 2026, 16:44h

El Hospital Público Guadarrama ha reconocido a sus profesionales a través del proyecto "Gracias por Sumar", que destaca el trabajo excepcional en diversas áreas para mejorar la estancia de los pacientes. Este año, se han ampliado los grupos reconocidos, incluyendo médicos, enfermeros y personal administrativo, quienes contribuyen significativamente al bienestar de los pacientes. Entre los homenajeados se encuentran Antonio Álvarez Toribio y David Cardunets García por su dedicación y labor en gestión emocional. Además, el hospital ha obtenido el Sello EFQM 700, un reconocimiento nacional que subraya su compromiso con la calidad asistencial. Estos reconocimientos se exhiben en paneles dentro del centro, evidenciando el esfuerzo colectivo para hacer del Hospital Guadarrama un referente en atención sanitaria en la Comunidad de Madrid.

El Hospital Asociado Universitario Guadarrama, un centro público de media estancia en la Comunidad de Madrid, ha ampliado este año el reconocimiento a sus profesionales mediante el proyecto ‘Gracias por sumar’. Esta iniciativa, que se lanzó en 2022, busca valorar y resaltar el trabajo de aquellos que, ya sea de manera individual o en equipo, contribuyen a hacer más confortable la estancia de los pacientes. A través de una exposición de paneles informativos, se destaca la labor destacada del personal a lo largo del año.

Con esta acción, el hospital expresa su agradecimiento hacia los profesionales que desempeñan sus funciones con dedicación y esfuerzo. Desde médicos y enfermeras que facilitan una recuperación óptima hasta otros equipos que innovan y transforman el entorno hospitalario, todos son reconocidos por su valiosa contribución.

Reconocimientos destacados

Este año se han instalado ocho paneles en el pasillo dedicado a estos reconocimientos. Uno de ellos honró al Cuidado del Profesional, donde se destacó a Antonio Álvarez Toribio del Servicio de Personal por su cercanía y atención hacia todos los trabajadores. También fue reconocido el enfermero David Cardunets García por impartir talleres de Gestión Emocional que fomentan un ambiente positivo en el centro. “Gracias por cuidarnos”, reza el mensaje.

Otro panel fue destinado a la Unidad de Admisión y Documentación Clínica, reconociendo la profesionalidad y compromiso del equipo encabezado por Marta, Laura, Kelly, Pilar y Beatriz. Además, se homenajeó al equipo de Actividades Lúdico-Terapéuticas y Terapia Ocupacional por su papel fundamental en la recuperación de los pacientes. En este sentido, Cristina Mora, Isabel Fernández y Pilar González fueron mencionadas junto a Marta Bautista por su dedicación al uso de tecnologías en las habitaciones.

Compromiso social y ético

La Comisión de Responsabilidad Social Sociosanitaria también recibió un reconocimiento por su labor en cuidar tanto del hospital como del entorno. Asimismo, se destacó al Comité de Ética para la Asistencia Sanitaria por su compromiso en momentos difíciles y su enfoque humanitario en cada decisión relacionada con la salud. “Gracias por llevarnos de la mano” fue uno de los mensajes dirigidos a estos grupos.

Un hito importante para el hospital ha sido la obtención del Sello EFQM 700, un distintivo nacional que reconoce la calidad del servicio ofrecido. Sonia Hidalgo y Raquel Blasco jugaron un papel crucial en este logro. Este sello no solo representa un reconocimiento sino también una responsabilidad para seguir mejorando continuamente.

Agradecimientos finales

El último panel agradeció a todos los profesionales involucrados en proyectos de investigación durante 2025 y celebró los premios recibidos a lo largo del año, incluyendo la Certificación EFQM 700. “Gracias por visibilizar la labor del hospital”, se expresó hacia los investigadores.

En conjunto, estos reconocimientos subrayan cómo el Hospital Guadarrama se ha convertido en un referente entre los centros de media estancia en Madrid. Los paneles colocados en el pasillo no solo sirven como homenaje a los trabajadores sino que también permiten que pacientes y familiares aprecien el esfuerzo colectivo realizado para mejorar la experiencia hospitalaria.

Preguntas sobre la noticia

¿Qué es el proyecto "Gracias por sumar"?

El proyecto "Gracias por sumar" es una iniciativa del Hospital Asociado Universitario Guadarrama que reconoce y valora el trabajo de los profesionales del hospital, destacando sus acciones para hacer más confortable la estancia de los pacientes.

¿Cuáles son algunos de los grupos reconocidos en el proyecto este año?

Este año, se han reconocido a varios grupos, incluyendo al personal de Cuidado del profesional, la Unidad de Admisión y Documentación clínica, las Actividades lúdico-terapéuticas y Terapia ocupacional, así como a la Comisión de Responsabilidad Social Sociosanitaria y al Comité de Ética para la Asistencia Sanitaria.

¿Qué reconocimiento ha obtenido el hospital recientemente?

El Hospital Guadarrama ha conseguido el Sello EFQM 700, un reconocimiento único a nivel nacional que refleja su compromiso con la calidad en la atención a los pacientes.

¿Cómo se materializa el reconocimiento a los profesionales en el hospital?

El reconocimiento se materializa mediante la instalación de paneles en un pasillo dedicado, donde se destacan las contribuciones individuales y grupales de los profesionales del hospital.

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