El Ayuntamiento de Guadarrama ha decidido ampliar su programa de activación profesional, incorporando a diez nuevos desempleados a su plantilla. Esta iniciativa se enmarca dentro del Programa Público de Empleo-Formación de la Comunidad de Madrid y tiene como objetivo mejorar las oportunidades laborales para personas desempleadas, independientemente de su edad y con formación específica.
La incorporación de estos nuevos trabajadores se llevará a cabo durante un periodo de ocho meses. Esta acción se suma a dos iniciativas anteriores que han permitido la inclusión de catorce personas en el mercado laboral, cuatro de las cuales ya están trabajando en el municipio, mientras que las otras diez se encuentran en proceso de selección.
Detalles del programa
La nueva subvención proviene de la Orden del 11 de abril de 2025, emitida por la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo. Esta orden convoca subvenciones para llevar a cabo Programas Públicos de Empleo-Formación destinados a la Activación Profesional. Los beneficiarios deben estar inscritos como demandantes de empleo en el Servicio Público de Empleo y contar con la cualificación necesaria para los puestos ofrecidos.
En esta ocasión, Guadarrama contratará tres oficiales de 1ª en pintura, tres oficiales en mantenimiento y cuatro oficiales en albañilería. Todos ellos serán asignados al departamento de Obras y Servicios dentro de la Concejalía de Urbanismo.
Condiciones laborales y formación
Los seleccionados recibirán un contrato a jornada completa por un periodo total de ocho meses. Durante este tiempo, tendrán acceso a una formación complementaria que incluye 90 horas distribuidas entre módulos sobre sensibilización medioambiental y buenas prácticas laborales, así como habilidades personales y sociales para el empleo.
La inversión total destinada a esta iniciativa asciende a 184.533,60 €, desglosándose en 177.333,60 € para costes salariales y 7.200,00 € para formación. Este esfuerzo económico es posible gracias a los fondos proporcionados por el Servicio Público de Empleo Estatal y gestionados por la Comunidad Autónoma de Madrid.
Nuevas contrataciones y programas adicionales
Aparte del nuevo grupo de diez profesionales, el Ayuntamiento también ha logrado incorporar a cuatro trabajadores mediante un Programa específico para el Fomento del Empleo Juvenil-Activación. Estos nuevos empleados incluyen roles como administrativo, técnico auxiliar informático, técnico en turismo y monitor deportivo.
Este programa está financiado por la Unión Europea y la Consejería correspondiente dentro del marco del FSE + 2021-2027 – Activación Profesional. Además, se está llevando a cabo otro programa destinado a jóvenes sin titulación profesional que busca capacitar a diez peones en limpieza mediante una formación integral.
Apoyo continuo durante la formación
A lo largo del programa formativo, los participantes recibirán un total de 490 horas divididas entre dos certificados relacionados con limpieza, habilidades personales y sociales para el empleo, compostaje orgánico y sensibilización medioambiental. Asimismo, se contará con un tutor que guiará a los peones durante su contrato y un orientador laboral que les apoyará durante los últimos seis meses del programa.
La ayuda económica asignada para este proyecto es de 258.650,00 €, destinada principalmente a cubrir los costes salariales del personal contratado (219.450,00 €) y los gastos formativos (39.200,00 €). Este esfuerzo cuenta con cofinanciación europea que apoya el desarrollo laboral dentro del municipio.
La noticia en cifras
| Cifra |
Descripción |
| 10 |
Nuevas personas desempleadas incorporadas al programa |
| 8 meses |
Duración del contrato para los nuevos empleados |
| 90 horas |
Formación total durante el contrato |
| 184.533,60 € |
Total de financiación para la iniciativa de empleo y formación |
Preguntas sobre la noticia
¿Qué es el programa de activación profesional del Ayuntamiento de Guadarrama?
Es una iniciativa destinada a mejorar las oportunidades laborales de personas desempleadas de larga duración, con formación específica, en el municipio y la sierra.
¿Cuántas personas se incorporarán al programa?
El programa ampliará la plantilla del Ayuntamiento incorporando a diez nuevos desempleados.
¿Cuál es la duración del contrato para los nuevos empleados?
Los seleccionados tendrán un contrato a jornada completa con una duración de 8 meses.
¿Qué tipo de formación recibirán los nuevos empleados?
Recibirán una formación de 90 horas en módulos sobre sensibilización medioambiental y buenas prácticas en la ocupación, así como habilidades personales y sociales para el empleo.
¿Cuál es la financiación total del programa?
La iniciativa cuenta con una financiación total de 184.533,60 €, que incluye costes salariales y formativos.
¿Qué otros programas de empleo ha implementado el Ayuntamiento de Guadarrama?
Además del programa actual, se han incorporado cuatro trabajadores mediante el Programa de Fomento de Empleo Juvenil-Activación.
¿Cómo se financian estos programas de empleo?
Los programas están financiados por la Unión Europea, Fondos Europeos y la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo de la Comunidad de Madrid.
Si (
No(
